Nieuwsoverzicht

Vanaf 2027 krijgen werkgevers mogelijk geen compensatie meer van het UWV voor de transitievergoeding die zij betalen bij ontslag wegens langdurige arbeidsongeschiktheid.

Deze wet heeft onder andere als doel meer zekerheid te bieden aan werknemers met een tijdelijk contract of andere flexibele arbeidsvormen.

Aanvraag CBM-lidmaatschap van deze week: Moldura Interior Works en UNG Projecten bv/ HODN MMP Maatwerkmeubelproducties.

In de vierde onderhandelingsronde van vrijdag 12 juni heeft Koninklijke CBM nog geen resultaat met FNV en CNV kunnen bereiken.

Vanuit de Risico Inventarisatie en Evaluatie (RI&E) zijn bedrijven waar hout wordt bewerkt verplicht om het gevaar op explosies binnen het bedrijf in kaart te brengen.

Een sociaal veilige werkcultuur ontstaat niet alleen door regels en protocollen. Minstens zo belangrijk is dat er ruimte is voor het gesprek over gewenst en ongewenst gedrag.

Vanaf 1 juli 2026 vervalt voor kleinverbruikers (tot 3x80A) in congestiegebieden de automatische reservering van netcapaciteit.

Met onze officiële app blijf je altijd op de hoogte vanaf je telefoon. De app is speciaal ontworpen om jouw lidmaatschap nog waardevoller en interactiever te maken.

Alle meubels met daarin een elektrisch en/of elektronisch onderdeel kunnen onder de ‘Regeling afgedankte elektrische en elektronische apparatuur’ vallen.

Voor onze sector is vooral van belang dat houten meubels en veel houten interieurbouwproducten niet uit de scope verdwijnen.