Ons laatste nieuws
Werkgevers met 100+ medewerkers: denk mee over de Wet loontransparantie
De overheid werkt aan de Wet loontransparantie, die naar verwachting op 1 januari 2027 in werking treedt waarbij een rapportageplicht geldt voor werkgevers met 100 of meer werknemers.
Belastingdienst legt ook in 2026 geen verzuimboetes op bij schijnzelfstandigheid
De Belastingdienst zal in het jaar 2026 nog geen verzuimboetes opleggen en start in beginsel met een bedrijfsbezoek.
Publicaties
Bedrijfsbrochure Koninklijke CBM
Documenten
Modelovereenkomsten zzp: Overeenkomst Aanneming van werk
Overeenkomst Aanneming van werk (bijvoorbeeld montage Meubelindustrie en Interieurbouw). Als je een zzp’er inhuurt dan leg je de afspraken vast in een overeenkomst. Wij hebben de overeenkomst...
Vraag & Antwoord
Verlof
Iemand neemt onbetaald ouderschapsverlof, als zijn jongste kindje 8 jaar geworden is en de verlof uren zijn nog niet volledig opgenomen. Wat gebeurt er dan nog met de resterende uren? Komen die dan te vervallen of moet daar dan een vergoeding tegenover staan? Wat zijn daar de regels voor?
Ziekte werknemer bij bereiken pensioenleeftijd
We hebben een werknemer die nu in de ziektewet zit.
Hij gaat met pensioen. Wat gebeurt er met de ziektewet en wat moeten we als werkgever allemaal regelen hiervoor. Volgens mij eindigt zijn dienstverband dus zit hij niet meer in de ziektewet bij de werkgever. Kan u mij hier meer over vertellen
