Nieuwsoverzicht

Op 9  maart jl. reisden de leden van Jong Management in grote getalen af naar Werkendam, op uitnodiging van Hoogendoorn MBI.

Ook in 2023 kan je de volledig gesubsidieerde Persoonlijke Gezondheidscheck -een geldig PMO- aanbieden aan medewerkers.

Het doel van het gevaarlijke stoffenregister is om inzichtelijk te hebben aan welke stoffen de werknemers worden blootgesteld.

Vorige week op Nationale Complimentendag zijn de complimentkaarten, die we beschikbaar stelden vanuit Schaven aan Jouw Toekomst, veel gebruikt.

Na veel gezamenlijke lobby inspanningen in het kader van ‘Beter Aanbesteden’ neemt het ministerie van EZK concrete maatregelen.

Deze wetgeving betreft iedereen die hout of houtproducten importeert, koopt of verkoopt in Europa.

Leden die meubels exporteren naar Frankrijk krijgen vanaf nu te maken met het recyclingsymbool van Frankrijk, Triman.

Afgelopen week heeft de Eerste Kamer ingestemd met het initiatiefvoorstel van de Tweede Kamer om een minimumuurloon in te voeren.

De Tegemoetkoming Energiekosten energie-intensief mkb (TEK) is aangepast.

Werkgevers zijn verantwoordelijk voor het arbobeleid, het inventariseren van risico’s en geven van voorlichting over deze risico’s.